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Barone, un reconocido bar en el corazón de la ciudad, se encuentra bajo escrutinio luego de varias acusaciones de discriminación por parte de clientes y miembros de la comunidad. Estos incidentes han generado una fuerte indignación y han destacado la necesidad de abordar y erradicar la discriminación en los establecimientos públicos.
Durante la noche de ayer, se realizó una visita al reconocido establecimiento Barone con el objetivo de verificar el cumplimiento de los protocolos establecidos. Ayer, se pudo observar que varias personas fueron rechazadas sin una explicación clara por parte de uno de los empleados de seguridad, quien se identificó como Franco.
Según su argumento, se trataba de una fiesta privada y los individuos en cuestión no se encontraban en la lista de invitados. Sin embargo, al solicitar acceso a dicha lista, Franco declaró no tenerla a disposición en ese momento.
Es importante destacar que, en ese mismo momento, se pudo constatar que varias personas ingresaron al establecimiento sin requerir ningún tipo de anuncio o autorización especial. Ante esta situación, Franco justificó el acceso de estas personas argumentando que eran sus amigos y por eso los dejaba pasar, mientras que el acceso fue denegado al resto de los presentes. Esta serie de eventos plantea dudas acerca de la existencia de una fiesta privada con una lista de invitados, lo que sugiere que las decisiones tomadas por Franco fueron arbitrarias.
En un intento por abordar la situación, se solicitó hablar con un supervisor presente en la barra, quien se identificó como Matías. Sin embargo, al requerirle explicaciones sobre lo sucedido, Matías manifestó que dichas cuestiones debían ser tratadas directamente con Damián, una persona que, desafortunadamente, nunca se hizo presente en el lugar. Esta falta de responsabilidad y la ausencia de argumentos sólidos por parte del personal de Barone refuerzan la percepción de qué situaciones similares podrían ser habituales en el establecimiento.
Las críticas en línea
Curiosamente, cuando se revisó las críticas que tienen sobre el servicio del sitio, son claras las cantidad y desconcertantes la cantidad de críticas de personas de distintos perfiles que hacen mención a situaciones similares.
La discriminación en cualquier forma es inaceptable y va en contra de los principios de igualdad y respeto que deben prevalecer en nuestra sociedad. Es fundamental que los espacios de entretenimiento y recreación promuevan la inclusión y brinden un trato justo a todos los individuos, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual o cualquier otra característica personal.
Varias personas han compartido sus experiencias de discriminación en Barone, señalando casos en los que se les ha denegado el acceso al establecimiento, se les ha tratado de manera despectiva o se les ha negado el mismo nivel de servicio que a otros clientes. Estos incidentes no solo generan un profundo daño emocional a las personas afectadas, sino que también socavan la integridad de nuestra comunidad y van en contra de los valores valiosos de igualdad y dignidad.
Antecedentes de discriminación
En agosto de 2021, Diego Aguilar, de 24 años, sufrió un acto de discriminación cuando quiso entrar a una cervecería en Bahía Blanca y, vergonzosamente, se lo impidieron por el modo en que estaba maquillado. La triste anécdota no tardó en volverse viral en las redes sociales.
Diego contó en Instagram su experiencia en la cervecería Barone de Bahía Blanca, donde alguien en la entrada le dijo que “para la próxima” se “maquille menos”.
No me dejaron pasar a Barone, en Bahía Blanca, por el maquillaje que tenía. De hecho, me pidieron que para la próxima me maquille menos”, comentó Diego. Y adhirió que “me parece una actitud que para esta época, para este siglo, no va. Es discriminativo (sic), una mierda, básicamente
“el problema más grande es cuando esta discriminación se extiende al ámbito laboral o al día a día, ir a la farmacia, al supermercado, a una entrevista de trabajo”
Señaló en aquella ocasión Diego Aguilar
Y concluyó: “Quisiera que se sepa que todavía existe la discriminación. Que no es joda. Existe y está todos los días acá. Basta”, agregó en su escueto mensaje que obtuvo más de 21 000 adhesiones en su momento.
La ley ante la discriminación
La discriminación en los establecimientos públicos, incluidos los bares y restaurantes como Barone, está prohibida por la legislación argentina. La Ley Nacional de Lucha contra la Discriminación (N.º 23.592) establece claramente que está prohibida toda forma de discriminación basada en motivos de raza, religión, nacionalidad, ideología, orientación sexual, rango etario, entre otros. Además, la Ley de Defensa del Consumidor (N.º 24.240) garantiza el derecho de los consumidores a recibir un trato justo y no discriminatorio por parte de los proveedores de bienes y servicios.
Ante estas denuncias de discriminación en Barone, es fundamental que las autoridades competentes realicen una investigación exhaustiva y tomen las medidas correspondientes para asegurar el cumplimiento de la ley y la protección de los derechos de los consumidores. Además, es importante que la comunidad en su conjunto se involucre y alce su voz contra cualquier forma de discriminación, promoviendo un ambiente inclusivo y respetuoso en todos los espacios públicos.
Promover la igualdad, el respeto y la inclusión
La responsabilidad recae tanto en los propietarios y administradores de los establecimientos como en los consumidores. Es vital que los propietarios de bares y restaurantes establezcan políticas claras de no discriminación, capaciten a su personal en la promoción de la igualdad y el respeto, y tomen medidas rápidas y efectivas para abordar cualquier denuncia de discriminación.
Asimismo, como consumidores, debemos ejercer nuestros derechos y denunciar cualquier acto de discriminación que presenciemos o experimentemos. Podemos hacerlo a través de las vías legales correspondientes, como los organismos de protección al consumidor y las autoridades pertinentes, así como difundiendo estas experiencias a través de los medios de comunicación y las redes sociales para generar conciencia y presionar por un cambio positivo.
En conclusión, la discriminación en cualquier forma y en cualquier lugar, incluido Barone, es un problema que debe ser abordado de manera contundente y urgente. Necesitamos trabajar juntos como sociedad para promover la igualdad, el respeto y la inclusión en todos los ámbitos, y no tolerar ninguna forma de discriminación. Es momento de alzar la voz y decirle “no” a la discriminación en nuestros espacios públicos.
¿Has sufrido alguna discriminación en Bahía Blanca? Dejanos tu comentario, nos interesa tu opinión.